Le Plan de Développement des Comptétences

Le Plan de Développement des Compétences s’adresse aux Salariés du Particulier Employeur ; Assistant maternel, Garde d’Enfant, Employé Familial, Assistant de Vie, Auxiliaire de Vie.

Chaque année, vous bénéficiez de 58h de formation non cumulable.

Le nombre d’heures de formation utilisé hors temps d’accueil sera rémunéré sous la forme d’une allocation de formation forfaitisée. Seules les heures de formation effectivement réalisées donnent lieu au versement de l’allocation de formation.

Voici le montant de l’allocation en fonction du métier :

•   Assistant.e de vie, Aide à domicile, Employé familial, Garde d’enfant : 6,50€/heure de formation

Exemple pour la formation ACCOMPAGNER LES PERSONNES ATTEINTES DE LA MALADIE DE PARKINSON OU DE MALADIES APPARENTEES en 21h : 21*6,50€= 136,5€

•   Assistant.e maternel.le : 4,75€/heure de formation

Exemple pour la formation EVEIL MUSICAL ET ARTISTIQUE en 14h : 14*4,75€= 66,5€

* Ces montants sont susceptibles d’évoluer en cours d’année

Le compte Personnel de Formation appartient à chaque salarié.

Chaque année, les salariés cotisent jusqu’à 800€ TTC afin de financer les formations professionnelles de leur choix